1.销售主管/经理

一、基础要求

1.学历门槛

◦初级销售：大专及以上学历（如快消品销售、电话销售）

◦中高层管理：本科及以上学历（市场营销、工商管理相关专业优先）

◦行业专精岗位：需特定专业背景（如医疗器械销售要求医学/机械专业，IT销售需计算机专业）

2.经验要求

◦底层销售：半年以上同岗位经验（接受应届生）



3.地域限制

◦需适应出差（高频次跨区域客户拜访）



二、核心技能要求

1.硬性技能

◦市场分析：能独立完成竞品调研与销售策略制定

◦数据处理：熟练使用Excel/PPT制作销售报表

◦商务谈判：掌握招投标流程与合同条款设计

2.软性素质

◦沟通能力：跨层级沟通（客户/团队/上级）

◦抗压能力：适应业绩指标考核与高强度工作节奏

◦客户洞察：快速识别客户需求并提供解决方案